1. 香港建筑師收入情況

香港只有建筑師, 沒建筑設計師 香港的建筑師 是由 香港建築師學會所承認, 不是的話在法例上就不可在香港執業. 當然外地及內地建筑師是否在香港被承認, 要看香港建築師學會之決定, 例如英國及澳洲的注冊建筑師, 香港是承認的. 現時學會大約有 500名資深建筑師, 2200名注冊建筑師, 和500名學生會員

2. 香港著名建筑師排名

這個好像沒有特別官方權威的排名哦。中國著名的設計師有劉紅蕾（當今中國最有影響力的室內設計師）、梁志天（香港十大頂尖設計師、戴帆——設計界鬼才）、胡如珊（卓越年輕設計師）、高文安（香港著名室內設計師）、馬清運（著名建筑師）、蕭愛華（著名建筑室內設計師）等。

3. 香港的建筑師收入

不是。

資料擴展:

趙世曾祖籍上海市。趙世曾，一九三六年生人，畢業于英國杜倫大學（博士），是香港上市公司卓能集團主席及創辦人，是香港資深地產發展商，香港建筑師學會會員

4. 香港建筑師學會

世界上第一本詞典（詞典）是：《爾雅》，被稱為香港金融中心的是中環 。

《爾雅》是辭書之祖?！稜栄拧纷钤缰浻凇稘h書·藝文志》，但未載作者姓名。書中收集了比較豐富的古漢語詞匯。它不僅是辭書之祖，還是典籍——經，被列入《十三經》中，是漢族傳統文化的核心組成部分。

《爾雅》是第一部詞典，“爾”是“近”的意思（后來寫作“邇”），“雅”是“正”的意思，在這里專指“雅言”，即在語音、詞匯和語法等方面都合乎規范的標準語。《爾雅》的意思是接近、符合雅言，即以雅正之言解釋古漢語詞、方言詞，使之近于規范。

香港國際金融中心（簡稱國金；英文：International Finance Centre，IFC）是香港作為世界級金融中心的著名地標，位于香港島中西區中環金融街8號，面向維多利亞港。由地鐵公司（今港鐵公司）及新鴻基地產、恒基兆業、香港中華煤氣及中銀香港屬下新中地產，所組成的IFC Development Limited發展、著名美籍建筑師西薩·佩里（César Pelli）及香港建筑師嚴迅奇合作設計而成，總樓面面積達43萬6千平方米?，F為恒基集團和香港金融管理局的總部所在地。

5. 香港建筑師收入情況分析

貝聿銘設計香港中銀大廈，報酬是1.248億外匯人民幣。

6. 香港建筑工程師工資多少?

我是香港中文大學的~

一般建筑學本科畢業是不會馬上就業的，大部分讀研以后才就業（其實我也不知道為什么，但是剛進學校課程介紹的時候建筑系的老師是這么說的）

還有，有一點很重要的是我們學校的建筑專業是在文科基礎班里的，所以對理科方面，什么物理這些要求不高，因為我們學校建筑專業主要偏向于藝術設計而不是建造。

就業情況還蠻不錯的，算是學校里好就業的專業，薪水嘛，記得是平均起薪1萬4（只是基本工資，沒有包括獎金和福利補貼）

香港的公司加薪水還加的挺快的，一般工作一年工資都會加到2萬或以上

不過我說的也是平均工資，如果是很優秀的話，當然畢業以后工資會高出這個水平很多

7. 香港建筑師負責制

無獨有偶，北京市住房和城鄉建設委員會也于近日印發《關于優化本市建設單位工程建設管理工作的通知》，明確自3月1日起部分社會投資項目、公用事業工程和住宅小區工程可不聘用工程監理。

1998年起，我國在計劃經濟體制下借鑒國外經驗建立起工程監理制度，與項目法人責任制、招標投標制、合同管理制共同組成工程建設的基本管理體制。隨著《建設工程監理范圍和規模標準規定》、《建設工程質量管理條例》對于工程監理法定地位的強化，工程監理企業和監理工程師逐步擔負起國家強制性監理任務。而強制監理制度延伸了部分政府監督職能，帶有較濃的行政干預色彩，因此在一定程度上制約“優勝劣汰”市場機制發揮作用，也是導致監理手段單一、人員素質較低、職責履行缺位、行業魚龍混雜的重要因素。自2014年深圳市掀開強制監理制度改革的序幕以來，至今已有深圳、上海、北京、廈門、成都、廣州六市先后發文明確不再強制要求部分工程項目進行工程監理，《山東省房屋建筑和市政工程施工許可管理辦法》刪除“按照規定應當委托監理的工程已委托監理。建設單位提供經備案的建設工程監理合同”、《雄安新區工程建設項目招標投標管理辦法（試行）》明確“逐步推行工程質量保險制度代替工程監理制度”也被視為地方取消強制監理的政策信號。

1、取消強制監理路徑分析

各地政策中，小型社會投資項目是深圳、上海、廈門、成都、廣州五地首選的取消強制監理試點對象，北京市則先于2018年6月起取消了部分公用事業工程、住宅小區工程和房地產開發項目的強制監理要求，后于2020年3月起新增部分社會投資項目可以不聘用工程監理的規定。這體現了取消強制監理背后的市場化改革思路：從與市場關系最為密切的社會投資項目開始，將其由行政性要求轉變為市場化選擇，逐步推動工程監理回歸市場，為監理行業的轉型升級奠定基礎。此外，逐步擴大非強制監理范圍，也是以深圳、北京為代表的先行城市的普遍思路。無論是深圳自社會工程至政府工程，還是北京先民生工程后社會工程，都旨在先為監理企業轉型拓展市場空間，而后引導監理市場發揮作用。另外，六地先在規模較小、總投資較少、質量與安全風險程度較低的工程建設項目中取消強制要求，事實上也打開了監理企業最為青睞的細分市場的大門，這將倒逼監理企業走出“舒適區”，提高核心競爭力以應對市場挑戰。整體而言，六地的取消強制監理路徑體現了“政策引導，市場運作，試點先行”思路，是以行政手段破除行政壁壘的積極之舉。

2、強制監理替代方案分析

取消強制監理，并不意味著削弱工程質量管理。各地政策普遍要求建設單位落實項目管理首要責任，具體將由誰來承擔工程監理的法定責任和義務，各地則提出了不同的替代方案。六地的管理模式可以概括為五類：具備工程項目管理能力的建設單位可實行自管模式（上海、北京、成都、廣州），具體可配置具備類似項目管理經驗的技術人員（成都）或聘請具有相關專業大學本科及以上學歷的專業技術人員擔任內部工程師（廣州）履行監理職責；自主聘請外部監理單位（廈門、廣州），廣州市還同步試行了政府購買服務委托監理，建設單位需在住建局確定的10家監理單位中選擇；選擇全過程工程咨詢服務的創新管理模式（北京、廈門）；實行建筑師團隊對施工質量進行指導和監督的新型管理模式（上海）；通過購買工程質量潛在缺陷保險、由保險公司委托風險管理機構的方式對工程建設實施管理（北京）。

具體而言，建設單位自管模式體現了強化建設單位主體責任的改革初心。建設單位自主聘請監理模式回歸了制度初心：由工程監理提供工程技術咨詢服務，而不僅僅是依據監管部門和建設單位的需要對建設項目工程進行質量、進度、造價控制，附帶后來補充追加的履行建設工程安全生產管理法定職責。此外，全過程工程咨詢制、建筑師負責制、工程質量潛在缺陷制度則接軌國際慣例豐富了工程質量管理模式，也為監理行業轉型升級指引了方向。

3、取消強制監理意義深遠

取消強制監理發出了工程監理市場化的強烈信號。盡管取消強制監理并不意味著取消監理行業，但取消來自行政監管的外部約束，交由市場自主選擇是否聘用監理、采用哪種形式監理并結合實際情況自主決定監理在工程建設全過程中的角色，將全面強化監理服務的市場屬性。對于工程監理企業而言，取消強制監理是存續挑戰，更是轉型機遇：一方面，通過優化技術、管理、咨詢服務提高核心競爭力，可以將自身打造得更具“合理性”；另一方面，通過向更具技術咨詢服務特征的全過程工程咨詢服務商、更能凸顯專業優勢的質量風險管理機構轉型，也能獲得更多“可能性”。監理工程師也可以向建筑師轉型，在工程建設中扮演更重要的角色。而對于工程建設行業而言，取消強制監理后的銜接制度也向工程質量拋出了管理新命題：如何維持工程質量在原有水平甚而至更高水平？這一方面要求監管部門強化原有的“施工單位自檢、建設單位抽檢和政府監督相結合”行政手段，另一方面也啟發監管部門創新思路，如北京市《關于優化本市建設單位工程建設管理工作的通知》便化質量管理問題為風險管理問題，引入工程質量潛在缺陷保險制度為質量風險兜底。

取消強制監理大勢所趨之下，工程監理行業應回歸初心：質量和安全是一切工程的生命線，因此無論是行政命令還是市場選擇，工程質量管理這一需求都將長久存在。工程監理企業也應以不變應萬變，以專業能力求得生存，以技術服務謀得發展。